考百分小编 2022-11-30 09:56:04

班主任需要在意成绩吗 老师会很在意成绩吗


我是一名老师,经常担心自己教学成绩不好,被领导批评,被同事嘲笑,压力很大,即使和家人在一起,也总是会有来自工作的焦虑,过得很不开心,请教从事心理辅导方面的专家,我该怎么办?

班主任需要在意成绩吗 老师会很在意成绩吗(图1)

这是我在平台上看到有位教师网友的留言。尽管这个问题已经有3057个回答,阅读量仅有107462,平均性价比并不高,但是我还是觉得有必要发表一下自己的观点。

我是高中学校的老师,也是副校长,每天都要站在讲台上讲课。

我经常和老师说,每节课后自己都能充分享受到一种成就感,内心非常踏实。真的,在与学生们相处的时光里,似乎忘却了烦心的公务,忘却了工作的烦恼,心灵得到了净化,满脑子里都是知识和学生。

走出教室的时候,还是沉浸在刚才的课堂教学之中,有时候走在路上,还能笑出声来。

当老师,有自己的喜怒哀乐

备课充分,站在教室里,得心应手,游刃有余,教师扮演的是导演,学生扮演的是演员,导演起着主导作用,演员在导演的指挥下发挥着主体作用,一节课下来,课堂教学效果显著,老师的心情自然是美滋滋的、乐呵呵的。

备课不充分,老师在课堂上,脑回路不畅通,教学环节生硬不流畅,不能顺心顺意地驾驭课堂,教学效率低下,老师的心情能好起来吗?肯定是非常沮丧的。

在校园里遇到学生,主动与老师打招呼,向老师问好,老师的心情也很明媚。课堂上,老师提问,学生一问三不知,课堂气氛沉闷,老师即使有万丈的热情,恐怕也如扎破的气球,高涨不起来了。

老师的喜怒哀乐,一部分来自学生,一部分来自自身的原因。

不在乎成绩的老师,不是好老师

前几天,我看过一篇文章,说芬兰的教育在世界上是最好的。当然,这里面有方方面面的原因,与国情有关,与观念有关。老师在教学的时候,没有功利思想,没有短视行为,因为那里没有年级教导会的教学成绩比较,没有周考,没有月考。老师可以安安心心地按照自己的教学思路进行授课,可以选择在教室里授课,也可以选择去野外学习。

我们呢?周考、月考、期中考、期末考,逢考就有成绩分析,就有成绩比较,分分分,不仅是学生的命根,也是老师的命根,关乎职称评审,关乎绩效工资。

我是副校长,我也在乎自己的教学成绩。

仔细想一想,我在乎教学成绩的原因有三个方面:

第一个方面,在目前的人才选拔模式下,只有自己的教学成绩足够好,才能对得起学生,因为凭借自己的努力,让学生有个好成绩,在应试选拔中才能立于不败之地。

第二个方面,能够树立自己的威信。作为一名学校领导,必须在业务上有所成绩,说话做事才有足够的底气,否则可能就被老师们耻笑的:你看看,还副校长呢!有什么资格在教导会上评头论足的?

第三个方面,我也是老师,也要评职称、拿绩效工资的,在“官兵平等”的机制下,副校长不好好努力,照样评不上职称,拿不到绩效工资的。

作为学校领导,要具有同理心,减轻老师们的心理压力

正是因为自己摸爬滚打在教学一线,所以最能体会老师们的喜怒哀乐,了解老师们的不容易。因此,在每一次的成绩分析会上,我都尽力不让教学成绩较差的老师感到难堪。

我会为他们找一些台阶,比如教学成绩是与多方面的因素有关系的,不只是与老师的业务能力有关系,一个班的班风如何,学生的基础如何,都会影响某个学科的教学成绩。

对教学成绩较好的,进步幅度较大的老师,充分给予表扬,对那些教学成绩较差,有所退步的老师,一般都是轻描淡写、一带而过,但是不会忘记给他们鼓励,希望下次能有进步。

有句话说得很扎心:每个人都在努力地活着。但是,我想,只要一个人的心里有目标,有方向,有追求,即便前行的路途曲曲折折,他的步伐也一定是坚定的。

我认为,在乎教学成绩的老师,比不在乎教学成绩的老师,更加值得肯定,至少能说明他具有高度的责任心和使命感。

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最后修改于 2022-11-30

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