学生会面试问题及答案,附犀利答案大全

想要通过学生会的面试一定要提前了解学生会面试会 问些 什么问题,提前做好对应的准备,整理了学生会面试问题大全及答案，来看一下！

学生会面试问题大全及答案

1.你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?

学生会是一个集体，我们学生会每一个成员都要时刻维护学生会的优良形象，做好模范带好头。要时时以身作则，处处树立榜样，秉公办理各类事情，不能有丝毫的私心，要敢于批评与自我批评，善于听取不同意见，完善自己，促进工作。不但在同学们中树立自己的良好形象，而且要让同学们充分信任学生会，这一切要求我们努力努力再努力。当然，这一切都要首先从我自己做起，经得起检验与考验。

2.你为什么要加入学生会?

回答这个问题时,一定要积极正面，说白了从两点说就行：一是为了锻炼自己多学东西让自己的大学生活丰富多彩;二是为大家服务，为系里做点什么。个人觉得从这两点答就行。如果你是要加入哪个部门，具体问到哪个部门了你就在多少就这个部门大一点。

3.你觉得你的优势是什么?

会一些特长得更好，不会了，可以这样回答。我有三颗心作为我的优势：细心、热心、耐心。等。

4.如果你竞选的部门人太多，你又很优秀，要把你调到其他部门，你愿意去么?

这个根据你的意愿了，语言给完善下就行。很多时候也会就一些你竞选的部门提一些问题，你在这之前要多了解下这些部门回答也就没问题了。

5.谈谈你对自己的认识。(以组织部为例)

该问题主要考察新生是否有培养和发展的潜力，组织部不是一个组织活动的部门，它的职责主要是负责对各班团支部团费收缴，团员证的`注册及团员档案管理工作。督促支部过好组织生活，对各班团支部组织生活，团队活动的指导和评估。负责完成院团总支交办的其它事务等等。从以上介绍可以看出组织部的工作非常琐碎，需要踏实有能力和有一定头脑的学生担任!所以组织部招人更看重你是否稳重、有想法、有文笔，是否自信、能独立开展团会的能力等!回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长，切不可有什么说什么，要说重点。

6.既然你想入组织部，那你对组织部有什么认识?

这个问题考察的是新生对组织部的认识，可以这样回答：根据我对组织部短暂的了解，我发现组织部主要职责是负责对各班团支部团费收缴，团员证的注册及团员档案管理工作。督促支部过好组织生活，对各班团支部组织生活，团队活动的指导和评估。负责完成院团总支交办的其它事务等。通过回答可以给面试官感觉是你是经过对组织部工作的了解才报名组织部面试的，说明你不是盲目地进组织部。

7.在活动中遇到了什么困难，你又是如何解决的?

这个问题要深思熟虑啊，有个技巧，先想想你竞争的部门和岗位，看需要什么样的能力，然后在解决过程中一定要时刻体现，再想想自己设计个什么困难，这样会很有利。

用具体事件说话，比较好打开来说。

8.你为什么不选生活部而选我们宣传部?

回答也就是因为我喜欢!我喜欢才能热情去做好工作。我对宣传部有更多的了解，至于他要是问有什么了解就靠你编了!

大学有必要进学生会吗

有必要。

首先在学生会你可以认识更多的同学，不仅仅是自己学院的同学，还能认识其他学院的同学，你的人脉会更广。其次，学生会需要经常组织活动，不仅可以锻炼组织能力策划能力，还可以锻炼口才，毕竟需要和很多人打交道。

其次，评优评模入党机会多如果你有入党的打算，或者想给自己的大学履历多增添一些亮点，那么进学生会，当班里班干部都是不错的选择。

因为大学评优评模选党员不仅仅看重成绩，更看重你的能力和综合表现，所以学生会成员和班干部都是入党优先考虑的成员。

最后，评优评模入党机会多如果你有入党的打算，或者想给自己的大学履历多增添一些亮点，那么进学生会，当班里班干部都是不错的选择。

学生会是大学里最大的学生组织群里，大学里有各种各样的学生会组织。学生会是锻炼学生能力，丰富学生阅历的最佳途径，一般来说，大一新生都会根据自己的需要加入一到两个学生会组织。但是学生会不是学生想进就能进的，在正式进入学生会之前，都需要进行各个的面试环节。学生会面试问题及答案，详细且周到，学姐助大一新生顺利通过面试。

1. 如果加入学生会，你会怎么平衡学习跟工作之间的关系？

这是一个比较有深度的问题。因为对于大一新生来说，大一是比较忙碌的一年，既要保证每天的学习任务，又要周旋在学生会、社团之间。所以，很可能不能平衡好学习跟工作的关系。对于这个问题，新生既不能回答以学习为重，也不能回答以工作为重。可以这样回答：进入学生会工作也是学习的一部分，在这样优秀的集体里更有助于自己成长，自己会努力平衡两者之间的关系，会根据事情的轻重急缓做出选择。

2. 你为什么想加入这个部门，你对这个部门了解多少？

这是很多学生会的面试官会问的一个问题。就像找工作的时候，面试官会问你为什么选择我们公司，对我们公司了解多少一样。回答这个问题时，要诚恳、正面积极，如想给自己更好的发展空间，希望能在相关领域中有所发展等。所以，建议同学们在面试学生会的时候，先查询一下相关学生会的简介等。

3. 对于想要加入的这个部门，你有什么优势？

对于校园里热门的社团跟学生会，很多学生都想参加。可是学生会也是会选人的。对于人人都想参与的学生会组织，你的优势在哪？当面试官问你对加入的这个部门，有何优势的时候。千万不要说“稳重、细心，有责任心”，因为这些大家都会说。你回答的时候，可以结合自己的特长，重点在能给部门带来什么上做文章。

4. 假如在活动中遇到了问题，你会如何解决？

这个问题同学们要深思熟虑一下，面试官主要是看我们解决问题的能力。回答问题的时候，要想想竞争的这个职位需要什么样的能力，可能会遇到的问题。还可以给自己创设一个问题情境，然后说出解决问题的办法。

5. 谈谈你自己有哪些缺点？

这个问题问到的不多，但保不准会有面试官问。让学生从自己身上找问题，主要是看学生的自我认知如何，是否有清楚的自我认知。回答这个问题时，不宜说自己没缺点，也不宜把明显的优点说成是缺点。可以说跟职位无关的“无关紧要”的缺点。

6. 与上级意见不一致时，你会怎么办？

这是一个比较刁钻的问题。在执行任务的过程中，难免有跟上级意见不一致的时候。这个时候走人是不负责任的做法。正确的做法是，可以向上级说出自己疑惑的地方，跟上级一起讨论进行。当然，自己也会服从上级的意见。

学姐说：学生会是联系学生跟学校的纽带，是为学生跟同学服务的一个机构，也是锻炼学生能力的一个平台。同学们对学生会要有正确的认知，在面试学生会的时候，除了要掌握答题技巧，同学们还要注意面试细节，比如要有礼貌，注意坐姿，保持愉悦的精神状态等。面试学生会的时候，新生还可能会遇到哪些问题呢？欢迎评论区留言，我们共同讨论。

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