公费师范生的报考条件是什么？有哪些要求？公费师范生出来工资多高？

公费师范生因为其独特的政策优惠，每年都会有很多同学进行报考，那么大家知道报考公费师范生需要什么条件吗？有哪些要求？报考公费师范生毕业之后，因为会分配工作，所以大家也很好奇公费师范生出来后工资多高？本篇文章就为大家进行详细的介绍。

一、公费师范生的报考条件是什么？有哪些要求？

公费师范生安排提前批次录取，凡是达到以下三条的毕业生都可以自愿报考：

1、参加普通高校招生全国统一考试，达到各部属师范大学在本地区的录取分数线；

2、符合《教育部普通高校招生工作规定》，热爱教育事业，毕业后愿意长期从教；

3、身体健康，符合《普通高等学校招生体检工作指导意见》的有关规定。

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二、公费师范生出来工资多高？

我国公费师范生的工资分为两种：

部署公费师范生，全国共六所（北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、西南大学、陕西师范大学、东北师范大学），面向全国招生；

省属免费师范生（省内普通本科院校），只招收省内学生。

根据部署公费公费师范生和省属免费师范生的不同，它们的工资也不同，下面分别进行讨论。

1.部署公费师范生

根据教育部最近公布的《关于做好2022届教育部直属师范大学公费师范毕业生就业工作的通知》，要求保证2022届部属师范大学公费师范毕业生全部安排到中小学校任教。2022年5月底前，确保90%的公费师范生通过双向选择落实任教学校。2022年6月底仍未签约的公费师范生，其档案、户口等迁转至生源所在地省级教育行政部门，由各省级教育行政部门会同有关部门统筹安排到师资紧缺地区的中小学校任教，公费师范生离校前须全部落实任教学校。

去学校任教成为一名教师，而教师的工资一般与职称和教龄挂钩，职称分为三级、二级、—级、高级和高级。新老师的年级最低，月薪在3000-4000元左右。随着职级和教龄的提升，工资也会增加。其中，岗位工资每升职一次增加500-1000元，教龄每增加一年增加50-100元。再加上教师的福利补贴，工资一个月大概在3500~4000元左右。

2.省属公费师范生

省属公费师范生由学校直接安排工作，一般是学校定向安排在某城市的一所学校，或者安排到乡村任教。具体分配情况，根据地区的不同，各省的政策也不同，大家可以下载考百分网站，实时查看各省公费师范生分配政策。

一般在乡村任教工资普遍在1500~2000元左右，当然也有各种福利和补贴。但是和部署公费师范生要差一点。

总的来说，公费师范生是国家为大家提供的一种选择，去与不去自己可以衡量，毕业公费师范生每年收分也不低，报考人数也不少，大家可以多多了解和关注关于公费师范生的具体情况，再下结论。对于工资情况，官网没有给出任何相关消息，但是我们可以根据师兄或师姐经验来判断，具体最后能拿多少钱，还要看自己在什么学校任教。大家可以下载考百分网站，查看六大部署公费师范生历年录取分数线。

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