我博士毕业后在某高技术企业工作了15年，后来到某高校任教近8年了，结合自己的切身体会，谈一点感受：
1：专业
专业非常非常重要，如果你的专业是电子、计算机、通信、电气、自动化等专业，建议到公司，当然是选择待遇好的公司，你的薪资待遇立竿见影，并且上升空间很大；如果选择高校，虽然一些高校引进人才的力度很大，有安家费和科研启动金，但对热门专业的博士来说吸引力并不够，当然，如果你有非常好的科研项目或高校特殊引进的人才，则另当别论。如果你读的是非热门专业，那最好去高校。所以，不同的专业，就业选择是不一样的，人生的差别也非常大。
2：职称
博士在企业评职称相对容易，特别是有的城市职称评定改革，企业博士的优势越来越大。而高校博士扎堆，职称名额少，竞争激烈。
3：工作强度
毫无疑问，在企业搞研发劳动强度大，加班是常事，压力很大，特别是老板都盯着你出东西那。大家都知道，阿里云的负责人王坚曾经在年会上哭的稀里哗啦，所以，在企业，博士的高待遇是知识、汗水、拼搏、委屈、忍耐换来的，值吗？当你看到自己研发的产品应用于各行各业，为社会创造了价值，苦点、累点又如何？高校的压力因人而异，因年龄而异，对年轻的博士而言，压力并不轻，因为有职称、待遇、科研的压力，但一般来说，高校的压力与企业的压力不可比，企业的压力更多是倒计时性质，更加紧迫。高校压力再大，总有喘息的时间，有自己支配的时间。一些年龄大的教师，就不去争什么职称、待遇了，压力就小一些。
4：人际关系
企业的人际关系更复杂，上下级之间属于紧耦合，说是官本位、人情风的秀场并不为过。好在博士是靠技术吃饭的，专注研发，不善于人情世故，倒也清净了许多，并且，在一些高新技术企业里，老实人并不吃亏。在高校，人际关系相对简单，上下级之间属于松耦合，老师们也都各忙各的，没那么多复杂的人际关系。
5：成就感
在企业，你的成就感来自于你的项目为企业、为社会创造了实实在在看得见的贡献，确实感受到了知识的价值，并因此而感到荣耀和满足；在高校，你的成就感来源于为社会培养了有用的人才或科研上的突破，当然你很清楚，一些论文虽然空洞，但能够发表，仍然兴高采烈，并很羡慕那些论文大牛们，这些论文真的有用吗？没人关心！
几点感受，仅供参考。
