考百分小编 2022-08-05 23:31:34

为什么老实干活的都不被领导待见?进来看看


呵呵,如果真是这样的话,只能是两种情况:一是领导眼瞎,二是这个人在瞎忙。

大凡能够说得过去的领导,眼睛是雪亮的,对单位员工的工作状态都是很了解的。当领导的都喜欢自己的员工拼命工作,只有这样,单位才会产生高效益的。

在单位里面,总有一些人是瞎忙的,工作没有思路,没有方法,光知道低头拉车,不知道抬头看路,憨劲出了不少,效率倒是不高,这样的员工只是能干而已,产出的效益是很低的,对这种员工,领导并不喜欢。

为什么老实干活的都不被领导待见?进来看看(图1)

单位领导都喜欢勤奋工作的员工

不要以为只有“群众的眼睛是雪亮的”,领导的眼睛更是铮亮的。站在领导者的角度,看得更加清楚和精准。

哪些是装样子的,哪些是真干的,哪些是人前一套、人后一套的,一目了然。

我在单位也算是领导,性格比较正直,属于正能量的人。我发现,单位其他的领导虽然性格各异,但是面对评优树先的时候,大家的意见都是高度一致的。对单位那些能干的员工,特别是“白加黑”“五加二”,废寝忘食工作的人,大家都能如数家珍,一一列出来。这些老师的工作没有白干的,我们都看在眼里,推选出来的优秀人物都能经得起别人的论证和推敲。

当然,一个单位的风气正不正,与一把手关系太大了。如果单位一把手坐得直、行得端,公平公正的话,这个单位就歪不了。如果单位一把手不正当的话,这个单位可能就会出现颠倒黑白、混淆是非了。但是,在目前的形势下,也不敢有什么过分的做法,否则极容易引发舆情事件,弄不好,领导的乌纱帽都保不住呢。

为什么老实干活的都不被领导待见?进来看看(图2)

“干得不如看的,看得不如捣蛋的”,这种现象基本不存在。

有网友可能觉得,那些拼命干活的人,只知道干工作,不知道与领导保持好关系。有些人工作不咋地,隔三差五地到领导面前露露面,溜须拍马,能够赢得领导的欢心。

实事求是地讲,这种现象应该有之。有些领导的确有这种爱好,喜欢和他走得近的人。出现这种现象的原因很简单,领导更换的频率太快,觉得单位与自己关系不大,说不定哪一天就被调走了,只要单位不出现乱子就行。而领导却能从那些和自己走得近的人那里获得实实在在的好处,别的不说,最起码能听到几句奉承话吧?人到八十还喜欢被表扬呢,好听的话都愿意听,你不愿意吗?呵呵。

即便领导糊涂,但是群众的眼睛是雪亮的。那些扎实工作的员工,在民主评议的时候,大家都会给他们打高分的。再说,思想糊涂的领导毕竟是少数的,绝大多数领导都懂得,一个单位如果出现了“干得不如看的,看得不如捣蛋的”现象,这说明自己领导无方,一旦传出去,自己的脸面不好看,甚至会影响到自己的仕途。

为什么老实干活的都不被领导待见?进来看看(图3)

一分耕耘一分收获,一份付出一份回报,只要你勤奋工作,成绩突出,你的光芒在单位一定不会被埋没的。

您觉得我分析得有道理吗?欢迎留言和评论。

本文链接:https://kao100.com/wenzhang/76639.html

相邻文章

最后修改于 2022-08-05

收集整理更新不易,如果觉得本篇资料不错,请点赞评论支持一下吧!
相关文章推荐
好文推荐